在加拿大如何找到工作？有哪些渠道？
在加拿大也是有不少找工作的途徑的，以下會給大家列幾種常見的找工作的途徑。
1) 互聯網
加拿大也有不少提供招聘信息的網站，例如Indeed，job bank等。也有公司會有自己的官網，在官網上也可以投遞簡歷。
2）雜志/報紙
雜志/報紙現在也是現在加拿大最常用的工作途徑。但現在慢慢的許多就業機會并不在報刊上做廣告。
3）朋友推薦
加拿大公司在有公司職務時，往往希望公司內部員工先推薦。如果得到了公司內部成員的推薦，那么成功率會高很多。
4） 自我推銷
這是一項非常有挑戰的方法，適用于自信心強，善于言辭的人。這一般指的是打電話或者是walk in上門去問雇主是否招人。這種方法有一定難度，但是也有可能會有一定收獲。
5）人力資源中介
由于一些正在求職中的人沒有工作經驗，也不了解職場，不熟悉招聘程序以及特殊文化，資源也有限。一些人力資源中介也會提許多相當不錯的工作。優勢在于可以根據你的個人情況和需求幫求職者進行包裝并且找到合適的雇主，而且往往競爭的人較少。
如果我還在大學，需要課外打工或者申請實習嗎？大約什么時候比較好？
在校內的時候就積極參加一些課外活動、實習、co-op等無疑會給自己的履歷加分，在畢業后也相對于來說更好找工作。
大學生在大學期間都可以考慮兼職、社團、暑期實習等。在校時多多關注社團活動、志愿者活動等。一些公司暑假會為許多還在讀大學的學生提供不錯的暑期實習機會，每年快到暑期的時候可以關注申請。
但是一定有一個前提是，這些經驗固然重要，也不要因為積累經驗而過忽略在校成績。
該怎么寫好我的簡歷？有什么注意事項嗎？
加拿大的雇主非常重視簡歷。一份好的簡歷是你獲得與你有意向的公司溝通的第一步。如果你的簡歷不夠吸引人，很有可能就在第一輪被篩掉。
什么是一份好的簡歷？好的簡歷需要需要讓雇主容易的判斷你的工作經驗、技能、特點是不是符合他們的要求。
你要做好不是每個公司的hr都會認真的花時間研究你的簡歷的準備。因此你必須在有限的空間里凸顯你的特點。因此需要注意的地方也很多，排版，語言描述的精準度，如何篩選你應該放在簡歷上的經驗，重點的突出等。需要在多方面下功夫，并且反復的修改，才可以寫出一份合格的簡歷。
那么如何在合格的基礎上寫出一份好的簡歷呢？每份簡歷也需要根據投簡歷方不同的錄取標準而修改。在一份合格的簡歷的基礎上進一步的根據求職公司的錄取標準凸顯你的長處，才可以算是一份好的簡歷。
Cover Letter重要嗎?
許多人才求職的時候只會附上自己的簡歷，而忽略了cover letter。 Cover letter是說明發送簡歷的目的的說明信。也是必不可少的求職文件。它可以給雇主一個快速的參考。尤其是cover letter一般是根據公司來寫，具體的闡述自己的經歷，告訴對方公司你如何符合要求。同時對方公司也會知道你并不是隨意的再發送簡歷。除此以外，也要注意，Cover letter中不可以有任何錯誤的語法和拼寫。
假設我收到了公司的面試邀請，我需要做哪些準備？
首先，你需要做到對自己了解。了解自己并且準備好把在面試的時候展現出來。熟悉自己的簡歷，尤其是重要的經驗、成就等，也需要準備好有條理且準確地在面試中表達出來。
其次，需要做到對公司的了解，了解公司的經營理念、歷史等。并且了解自己申請的職位的相關情況。
第三，了解一些面試中經常出現的問題也是準備面試的一種方式，幫助在面試的時候提升自信，臨場不亂。
我們聯眾國際人力資源團隊就能為您所有的問題提出解答，為您量身定制符合申請公司的簡歷與cover letter，用我們獨家資源為您找到工作，為您拿下面試。